Toutes les idées

8 c'est un peu juste (mensuelle, FDM, trimestrielle, annuelle, ouverture du mois, spécifique au client, Sage standard, DAS, caisses, prêts ....

Bonjour, Il serait utile d'avoir la date et l'heure d'édition sur le bulletin détaillé. Lorsque le calcul d'une paie est compliquée et demande plusieurs étapes nous pouvons faire plusieurs éditions, nous aurions donc un repère. Utile également, si...

Ajout du segment S20.G00.05.012 dans les créations de grille de saisie de DS afin d'ajouter l'info + facilement. En effet quand un salarié passe d'un prh à l'autre l'historique du siret dans l'établissement n'est pas présent. Merci

Bonjour, il serait bien d'avoir la fonctionnalité Traitement en chaîne dans SPC Paie comme dans la paie on premise Meri

afin de contrôler le PAS sur les bulletins, il serait interessant d'avoir une zone pour controler la base, le taux et le résultat sans avoir à afficher toutes les rubriques, imprimer ou mettre en imprimable toujours

lors de l'édition du livre de paie, la ligne des totaux brut et cotisation est éditée sur fond noir. Pourquoi ne pas changer cette couleur qui ne permet pas d'y inscrire quoi que ce soit

Lorsqu'on crée une DSN ADV avec le motif "02 - Mutation de l'individu sans rupture du contrat de travail", le champ S20.G00.05.012 (Dernier SIRET connu pour ancien numéro de contrat) est obligatoire. Il serait pratique de pouvoir renseigner l'anci...

Bonjour Suite aux recommandations du PPS, je suis intervenu chez un client et nous avons vérifié le paramétrage de la quotité des temps de travail des catégories. Nous nous sommes rendus compte que pour ce client, que chaque catégorie devait être ...

Serait-il possible que Sage paie, permette que l'on puisse effectuer une édition d'un modèle d'importation, car généralement si l'on souhaite le montrer à un client ou bien à un logiciel externe a Sage, nous devons forcément le recréer en GA pour ...

ouverture d'une fenêtre pop up lors de la modification d'un des champs suivants de la fiche salarié pour cocher "promotion " dans index égalité F/H : Catégorie - niveau - indice et coefficient, pour les promotions sans augmentation.